关于上下班途中因事故导致的骨裂，通常不算工伤。工伤的认定需要满足工作时间、工作场所、工作原因等条件。如果是个人在上下班路上自己摔伤，并不符合工伤的标准。但健康和工作能力可能受到影响，建议及时处理。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对于上下班途中的骨裂情况，一般可以通过医保来报销医药费。如果事故涉及第三方责任，还可以咨询专业律师，探讨其他可能的救济途径，如侵权责任等。在处理此类问题时，请综合考虑实际情况、费用承担以及法律效果。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
上下班途中的骨裂一般不被认定为工伤。建议的处理方式包括：首先，及时就医治疗，确保身体健康；其次，保留相关证据，如医疗记录等；再次，了解医保政策，办理医药费报销；最后，如果事故涉及第三方责任，可以寻求法律途径进行维权。

以上三个答案保持了核心关键词的一致性，并按照您的要求进行了重新表述，同时保持了与原答案的语义一致。